Confederația sindicală Cartel Alfa a declarat oficial că se opune proiectului EU Inc., o inițiativă lansată de Comisia Europeană în martie 2026. Această propunere de regulament vizează crearea unui nou cadru juridic care ar permite oricărui antreprenor din Uniunea Europeană să își deschidă o firmă online, în orice stat membru, în doar 48 de ore și la costuri infime. Organizația românească vede în acest mecanism o amenințare majoră pentru protecția angajaților.
Sindicaliștii din Cartel Alfa susțin că acest sistem va deschide ușa către dumping social și concurență neloială. Prin acest nou regim, o companie s-ar putea înregistra într-o țară cu reguli mult mai permisive, deși poate opera și angaja oameni în alte state membre. Această practică ar permite firmelor să ignore contractele colective de muncă, să taie veniturile angajaților și să blocheze dreptul acestora de a participa la deciziile conducerii.
O altă preocupare majoră vizează eliminarea controalelor și scăderea transparenței prin procesul de înființare digitală. Cartel Alfa avertizează că înființarea rapidă, fără verificări amănunțite din partea autorităților naționale, va facilita apariția firmelor fantomă. Această dereglamentare ar putea duce la creșterea practicilor de muncă la negru sau la gri, lăsând lucrătorii complet neprotejați în cazul unor conflicte de muncă sau în situația unui faliment care duce la neplata salariilor.
Proiectul ar putea fi folosit și de marile corporații internaționale pentru a fragmenta activitatea în sucursale și a fenta pragurile legale de reprezentare a lucrătorilor. În loc să ajute startup-urile, ca și cum s-ar pretinde, acest cadru ar putea declanșa o cursă în jos a standardelor de muncă. Țările europene ar putea fi împinse să scadă protecția socială doar pentru a atrage companii, golind de conținut drepturile fundamentale la locul de muncă.
Pentru piața din România, situația este critică, având în vedere că peste 37,9% dintre angajații cu normă întreagă supraviețuiesc pe salariul minim sau aproape de acesta. Cartel Alfa subliniază că vulnerabilitatea este accentuată de munca nedeclarată, estimată la peste 1,4 milioane de persoane în 2024. Datele Inspecției Muncii din 2025 arată că peste 14.000 de lucrători au fost depistați deja prestând muncă nedeclarată, fiind expuși direct exploatării.
Implementarea unui astfel de sistem de înregistrare centralizat ar reprezenta un al 28-lea regim juridic pentru companii, adăugat peste cele 27 de sisteme naționale existente în prezent. Această schimbare structurală în modul în care funcționează mediul de afaceri european este susținută de organizații de promovare a antreprenoriatului, dar este contestată dur de organizații precum ETUC, care cer garanții ferme pentru protecția socială.